2017年安庆市第一人民医院招聘专业技术人员公告

　　摘要：2017年安庆市第一人民医院拟公开招聘专业技术人员58人。报名时间为2017年5月2日至5月5日，报名地点为市一院六楼组织人事科，报名材料为本人身份证、毕业证书原件及复印件（应届生持盖学校公章就业推荐表原件及复印件）、近期免冠一寸照片2张。安徽公务员考试网现将有关事项公告如下：

我院2017年公开招聘专业技术人员公告

　　
　　根据上级文件相关精神，结合我院发展实际，经研究决定，面向社会公开招聘专业技术人员58人，现就有关事项公告如下：
　　
　　一、招聘原则
　　
　　坚持面向社会，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
　　
　　二、招聘计划
　　
　　硕士研究生4人，本科毕业生11人，专科毕业生42人，成熟人才1人。

　　三、招聘基本条件
　　
　　（一）遵守宪法和法律，具有良好的品行。
　　
　　（二）本科学历年龄在26周岁以下（1991.1.1之后出生，以下以此类推），专科学历25周岁以下，硕士研究生35岁以下，具备执业资格的，顺延两年（护理、助产专业以执业证书为准），核医学科成熟人才放宽至45周岁以下。
　　
　　（三）具备所报考岗位所需要的执业资格的优先。
　　
　　（四）具备相应岗位所需要的身体条件。
　　
　　四、报名安排
　　
　　（一）报名方式
　　
　　采用现场报名的办法。现场报名时，请携带本人身份证、毕业证书原件及复印件（应届生持盖学校公章就业推荐表原件及复印件）、近期免冠一寸照片2张。
　　
　　（二）报名时间和地点
　　
　　时间：2017年5月2日至5月5日（每天上午8：30―11:30；下午15:00―17:00），逾期不予补报。
　　
　　地点：市一院六楼组织人事科
　　
　　（三）注意事项：报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。
　　
　　（四）报名确认截止后，应聘同一岗位的须形成竞争，报考人数与岗位招聘数的比例原则上不低于3:1。特别紧缺的专业岗位，经研究后，可降低开考比例。
　　
　　五、考试考核：
　　
　　报考本科及专科层次的岗位采取笔试和面试的办法；报考神经外科、呼吸内科、内分泌科及口腔科岗位的研究生采取面试考核的办法。
　　
　　（一）笔试：
　　
　　笔试时间、地点：见准考证（领取准考证时间，网站另行通知）。
　　
　　（二）面试：
　　
　　根据招聘岗位计划数，依报考人员笔试成绩从高分到低分顺序，以1:3比例确定和公布入围面试人员名单（如入围最后一名笔试分数相同的，均作为并列者进入面试）。已就业的报考人员，另须提供所在单位同意报考的证明。
　　
　　面试时间、地点另行通知。
　　
　　六、考察、体检
　　
　　（一）考察、体检对象的确定：
　　
　　1、笔试成绩与面试成绩按5：5加权计算成绩，即笔试、面试成绩各占50%。具备专业所需执业资格的，分别在笔试、面试成绩上加5分。
　　
　　2、招聘岗位与进入面试对象比例为1:3的，依据考生总成绩，按招聘计划数，从高分到低分等额确定考察、体检对象（总成绩相同的，按笔试成绩高低排序）。
　　
　　3、考察或体检不合格出现空额的，依据总成绩从高分到低分的原则依次进行递补，递补只进行一次。
　　
　　4、招聘岗位与进入面试对象比例为1：1的，面试成绩须达到70分及以上的考生，方可进入考察和体检。
　　
　　5、体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行。
　　
　　七、聘用及待遇
　　
　　根据考生的总成绩，结合考察、体检结果，从高分到低分择优确定拟聘用人选，经公示7天无异议的，按有关规定办理聘用手续。聘用人员待遇按医院合同制人员有关规定执行，按规定享受社会保险及公积金待遇。聘用人员试用期一个月，试用期满不合格的取消聘用资格。
 

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