2022年国家京剧院招聘19人公告

发布：2022-03-04 09:51:46 字号：小 | 中 | 大

2022年国家京剧院招聘公告摘要

　　2022年国家京剧院招聘公告已发布，报名时间自公告发布之日起至2022年3月16日。报名人员根据报考岗位下载《国家京剧院2022年公开招聘工作人员报名表》(详见附件2和附件3)，将《国家京剧院2022年公开招聘工作人员报名表》以“应聘岗位—姓名—学历”为文件名，发送电子邮件至cnpoczp@163.com，邮件主题为“应聘岗位—姓名—学历”。应聘人员提交的报名信息应当详细、真实、准确，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。安徽公务员考试网小编现将其发布如下：

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2022年国家京剧院招聘公告正文

国家京剧院2022年公开招聘工作人员公告

　　国家京剧院是文化和旅游部直属的国家艺术院团，主要承担贯彻落实党和国家的文艺方针政策，创作演出京剧剧目，培养京剧创作表演人才，传承和弘扬民族文化艺术。根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员，将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　招聘岗位及要求详见附件1。

　　二、招聘条件及要求

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;

　　2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;

　　3.具有良好的品行，无违法违纪行为及其他不良记录;

　　4.热爱文化和旅游事业，热爱京剧事业;

　　5.具备适应岗位要求的身体条件及招聘岗位所需要的

　　其他条件;

　　6.严格执行《事业单位人事管理回避规定》要求，应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位;

　　7.凡有以下情形之一者，不得应聘：

　　曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，在各级公务员、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的人员，以及有法律规定不得应聘为事业单位工作人员的其他情形。

　　三、招聘程序

　　1.报名。报名时间自公告发布之日起至2022年3月16日。报名人员根据报考岗位下载《国家京剧院2022年公开招聘工作人员报名表》(详见附件2和附件3)，将《国家京剧院2022年公开招聘工作人员报名表》以“应聘岗位—姓名—学历”为文件名，发送电子邮件至cnpoczp@163.com，邮件主题为“应聘岗位—姓名—学历”。应聘人员提交的报名信息应当详细、真实、准确，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

　　2.资格审查。剧院人事部依据岗位资格条件对应聘人员进行资格审查。通过资格审查的人员将以电话形式通知;未通过资格审查人员，不再通知。开考比例3:1，同一岗位通过资格审查人数与该岗位招聘人数比例小于3:1的，剧院将根据实际情况研究决定是否按照实际人数进行考试。

　　3.考试。考试由初试和复试两个阶段构成，具体时间、地点及要求将以电话方式通知，未通过者不再通知。演员、演奏员岗位初试进行专业技能考试，总分为100分，成绩90分及以上人员具备复试资格;其他岗位初试为笔试，主要测试与岗位相关的专业知识，总分100分，成绩70分及以上人员具备复试资格。初试成绩由高到低进行排序，并按照与同一岗位招聘人数3:1的比例确定各岗位复试人员，不足3:1的，按实际人数确定。复试为面试，主要测试应聘人员的专业技能及知识、岗位匹配度、综合素质等，复试成绩总分为100分。

　　4.考察和体检。根据应聘人员考试综合成绩(总分100分，其中：初试成绩占40%，复试成绩占60%)，由高到低的顺序，按照招聘人数和考察、体检人数1:1比例研究确定考察、体检人选。综合成绩80分及以上人员有资格进入考察、体检环节。考察、体检人选需在三甲医院进行体检，体检项目和标准参照公务员体检标准执行。剧院按规定对考察人选进行考察，对其应聘资格条件进行复审。对于考察和体检有不合格的或主动放弃的，经剧院研究决定是否递补、减少或取消该岗位招聘。应聘人员个人原因主动放弃的，需由本人以书面形式提交放弃声明。

　　5.公示及聘用。

　　根据考试、考察及体检结果，经剧院研究确定拟聘用人员。

　　拟聘人员名单将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台公示7个工作日。

　　公示无异议的，将按照相关规定办理聘用手续。公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用;试用期期间或试用期满不合格的，取消聘用。

　　6.工资福利待遇。

　　按国家规定的事业单位工作人员工资福利待遇执行。

　　四、注意事项

　　1.应聘人员考试当天请佩戴口罩，严格遵守北京市西城区疫情防控要求。

　　2.公开招聘工作配合落实国家及北京市西城区新冠肺炎疫情防控要求，如因疫情防控等特殊情况需调整相关工作安排，我单位将提前另行通知。

　　3.应聘人员应保证所留联系方式准确有效，并保持联络畅通，因电话不畅造成无法通知本人的，后果由考生自行承担。

　　4.资格审查贯穿全过程，任何环节发现资格条件不符合公告要求的，取消应聘资格。

　　5.应聘人员应按照招聘要求报考岗位，一人报考多个岗位的，视为无效。