安徽事业单位招考，全额和差额有什么不同？

 

　　1、全额事业单位是指财政全额供养，人员的工资、经费等，都由地方财政全额支出。随着近年来事业单位的改革，部分事业单位取消了收费职能，承担的生产经营类职能的事业单位改企经营，所以目前我们见到的大部分事业单位都属于全额事业单位，比如社保、就业等。

 

　　2、差额事业单位则是指单位有部分收入，人员工资、经费等由财政供养一部分，单位自己收入解决一部分。我们比较熟知的差额事业单位如高校、公立医院、公证律师、检验检测等。

 

　　3、比较典型的比如公立医院和乡镇卫生院，因为有生产经营类收入，又承担公共卫生、医保、地方病等部分公益服务职能，因此其经费供给形式是差额供给。

 

　　4、由于各差额事业单位经营状况各不相同，有的收入高，门庭若市；有的收入状况差，甚至连自己都不能养活。因此，差额事业单位的差额比例，各不相同，根据收入状况，由地方财政部门和卫生主管部门、人社部门共同协商、确定差额比例。

 

　　5、收入状况差，财政90%、100%供给，也是差额；收入状况良好，财政10%甚至零供给，或者收入上缴部分，也算差额供给，机构性质决定了财政供养比例，而不是由收入决定。