2024安徽宿州市第二人民医院招聘高层次卫生专技人员公告（7名）
安徽宿州市第二人民医院招聘高层次卫生专技人员公告摘要 2024年安徽宿州市第二人民医院招聘高层次卫生专技人员公告已发布，现面向社会公开招聘7名高层次卫生专业技术人员，报名时间：从公告发布之日起至2024年1月26日17:00前，其中现场报名时间为周一至周五8:30-11:30、14:30-17:00。报名要求：报名采取现场报名与网上报名方式进行。应聘人员应如实填写报名信息，每人限报一个岗位。安徽公务员考试网现将其发布如下：
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安徽宿州市第二人民医院招聘高层次卫生专技人员公告正文宿州市第二人民医院2024年度公开招聘高层次卫生专业技术人员公告
为促进医院健康持续发展，科学规划医疗人才队伍建设，现面向社会公开招聘高层次卫生专业技术人员，现就有关事宜公告如下：
一、招聘对象
具有硕士研究生及以上学历的优秀高层次人才。
二、招聘原则
坚持面向社会、公开民主、竞争、择优。
三、招聘岗位及要求
具体详见《2024年度宿州市第二人民公开招聘高层次专业技术人员岗位需求表》
四、招聘条件
招聘对象为国家承认学历的应、历届大学硕士及以上毕业生，且必须符合以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
公开招聘人员岗位表中的“35周岁以下”为“1988年12月31日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。
有下列情形之一的人员，不得报考：
(一)不符合岗位招聘条件的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;
(七)法律法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、招聘程序
(一)公告发布
宿州市第二人民医院官方网站：www.ahszey.cn。
(二)报名及资格审查
1、报名时间：从公告发布之日起至2024年1月26日17:00前，其中现场报名时间为周一至周五8:30-11:30、14:30-17:00。
2、报名要求：报名采取现场报名与网上报名方式进行。应聘人员应如实填写报名信息，每人限报一个岗位。
3、报名方式：现场报名或网上报名
现场报名：宿州市第二人民医院人事科(宿州市淮海南路258号行政楼二楼人事科)。
现场报名应聘人员提交的相关材料包括：
(1)填写《报名表》(附件2);
(2)本人身份证、毕业证(应届生提供就业协议书，学信网学籍电子注册备案表一份)、学位证、相应专业资格证书、相应专业执业证书的原件(现场退回)及各1份复印件;
(3)个人简历(自荐材料);
(4)1寸免冠近照2张;
网上报名：将以上现场报名所需提交材料统一扫描，一次性压缩打包发至报名邮箱。报名邮箱：szeyrsk@163.com。
3、资格审查：
(1)网上报名人员2024年1月27日到宿州市第二人民医院人事科进行资格审核;
(2)现场报名人员在报名时进行资格审查;
(3)提供的材料必须保证真实、有效，如发现隐瞒实情，或提供虚假资料的，一经查实，取消聘用资格，并将情况通报考生原单位或就读学校，所造成的一切损失由本人承担。通过资格审查的报名人员方可参加考试和考察。
(三)考试内容和方式
考试以面试方式进行，免笔试。面试主要考察考生的综合素质、专业知识、职业道德和行为表现等方面，总分为100分。设定面试合格分数线70分，达到面试合格分数线的方可进入考察、体检范围。面试成绩即为总成绩，面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。成绩在本场面试结束后现场向应聘人员宣布。
(四)面试时间及地点
面试时间：2024年1月28日面试。具体时间、地点以面试通知单为准。
(五)体检与考察
按照招聘岗位，根据应聘人员总成绩，由高分到低分按1:1的比例确定进入考察体检范围的人员，由招聘单位组织考察体检。
1、体检：体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检时间、地点电话通知。
2、考察：凡具有工作经历的，由工作单位出具考察证明;无工作经历的，由学校或户籍所在地居(村)委会出具。考察证明内容应涵盖政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等方面。
若发现报考者所提供的相关资料和信息不真实或考察不合格的，则取消其聘用资格。
(六)签订合同
凡是体检、考察合格的人员，按照医院相关规定签订聘用合同，办理入职手续。
(七)报编
将已聘用人员根据编制情况申请用编，纳入编制管理。
六、其它要求
(一)招聘工作严格遵守保密和回避制度，有违规违纪、弄虚作假、徇私舞弊的，将按有关规定追究责任，依法依纪给予处分。对违反规定的受聘人员，一经查实，将及时解除劳动合同，予以清退。
(二)招聘工作由纪检部门全程监督。
(三)招聘相关信息均由医院统一向社会公布。
(四)本方案由宿州市第二人民医院人事科负责解释。
监督电话：0557-3910117(宿州二院监察科)
考务咨询电话：0557-3915830(宿州二院人事科)
查询网站：http://www.ahszey.cn
2024年1月11日
文章来源：https://www.ahszey.cn/display.php?id=4776
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